कोटक महिंद्रा बैंक (Kotak Mahindra Bank) के नए चीफ एग्जिक्यूटिव ऑफिसर (CEO) अशोक वासवानी (Ashok Waswani) को बैंक में काम रहते हुए साल के पहले तीन महीनों के लिए 161.55 करोड़ रुपये का वेतन मिला। इसमें ₹123.30 करोड़ की बेसिस सैलरी, ₹20.42 करोड़ के अलाउंसेज, ₹16.83 करोड़ का प्रोविडेंट फंड, “अन्य” कैटेगरी के तहल मिला 1 करोड़ रुपये शामिल है। कोटक महिंद्रा बैंक के वित्त वर्ष 2024 के वित्तीय आंकड़ों से यह जानकारी मिली है। वासवानी ने 1 जनवरी, 2024 को कोटक महिंद्रा बैंक के मैनेजिंग डायरेक्टर और सीईओ का पदभार संभाला था। उन्हें साल के दौरान 51,813 स्टॉक ऑप्शंस भी दिए गए।
वहीं कोटक महिंद्रा बैंक के पूर्व एमडी, सीईओ और बैंक के मौजूदा नॉन-एग्जिक्यूटिव डायरेक्टर उदय कोटक (Uday Kotak) ने पिछले साल सैलरी नहीं लेने का ऐलान किया था। बैंक के एमडी और सीईओ के रूप में अपने कार्यकाल के दौरान 1 सितंबर 2023 तक उन्होंने प्रतीकात्मक तौर पर बस 1 रुपये सैलरी के तौर पर ली।
बैंक की डिप्टी मैनेजिंग डायरेक्टर शांति एकंबरम ने वित्त वर्ष 2024 में 633.73 करोड़ रुपये घर लेकर गईं। इसमें से 245.47 करोड़ रुपये का बेसिक वेतन और 93.50 करोड़ रुपये का सालाना इनसेंटिव्स शामिल है। इसके अलावा उन्हें साल के दौरान 25,337 स्टॉक ऑप्शन भी दिए गए।
बैंक के पूर्व ज्वाइंट मैनेजिंग डायरेक्टर और 31 दिसंबर 2023 को रिटायर होने तक बैंक के अंतरिम सीईओ रहे दीपक गुप्ता को वित्त वर्ष 2024 के दौरान 657.72 करोड़ रुपये का वेतन मिला। वहीं पूर्व ज्वाइंट मैनेजिंग डायरेक्टर केवीएस मणियन को वित्त वर्ष 2024 के दौरान 586.90 करोड़ रुपये मिले। मणियन ने 30 अप्रैल 2024 को बैंक से इस्तीफा दे दिया था।
सालाना रिपोर्ट से यह भी पता चला कि वासवानी को बैंक के सभी कर्मचारियों (सब-स्टाफ को छोड़कर) के औसत वेतन का 13.40 गुना अधिक वेतन मिला, जबकि दीपक गुप्ता को 67.40 गुना, शांति एकंबरम को 54.63 गुना और केवीएस मनियन को वित्त वर्ष 24 के लिए 50.18 गुना अधिक वेतन मिला।
पूरे वित्त वर्ष 2024 और वित्त वर्ष 2023 के लिए बैंक में काम करने वाले कर्मचारियों का औसत वेतन 12 लाख था।
