Wipro के एंप्लॉयीज की संख्या में लगातार छठी तिमाही गिरावट दर्ज की गई। कंपनी के चौथी तिमाही के नतीजों से यह जानकारी मिली है। साथ ही पिछला वित्त वर्ष लगातार दूसरा साल था, जब एंप्लॉयीज की संख्या में कमी आई। इसके बावजूद विप्रो की हायरिंग के लिए जल्द कैपेंसेज में जाने का प्लान नहीं है। कंपनी के चीफ ह्यूमन रिसोर्सेज अफसर (CHRO) सौरव गोविल ने इस बारे में कहा कि कंपनी ने कोविड के बाद हायरिंग में जिन फ्रेशर्स को ऑफर लेटर्स दिए थे, उनमें से सबको अब तक ज्वाइन नहीं कराया गया है। उधर, आईटी सर्विसेज की डिमांड थोड़ी कमजोर है। ऐसे में विप्रो का प्लान अपनी ऑपरेशनल एफिशिएंसी बढ़ाना और उन एंप्लॉयीज का पूरा इस्तेमाल करना है, जो अब तक बेंच पर हैं।
पहले हायर किए गए एंप्लॉयीज को ज्वाइन करा रही कंपनी
विप्रो की चौथी तिमाही के नतीजों के बारे में गोविल ने कहा, “कैंपस हायरिंग से पहले कई चीजों पर विचार होता है। इनमें डिमांड, यूटिलाइजेशन और हायरिंग का समय शामिल हैं। हमने चौथी तिमाही में अपने यूटिलाइजेशन में इम्प्रूवमेंट किया है। हमें इसके बढ़ने की उम्मीद है। हम अपनी बेंच घटाने में सफल रहे हैं। हम लोगों को जल्द ज्वाइनिंग पर फोकस कर रहे हैं।” पिछले वित्त वर्ष की चौथी तिमाही में विप्रो का यूटिलाइजेशन 86.9 फीसदी रहा है। यह तीसरी तिमाही के 84 फीसदी से ज्यादा है।
कंपनी के एट्रिशन रेट में कमी आई है
उन्होंने बताया कि कंपनी में एट्रिशन रेट तिमाही दर तिमाही आधार पर 14.2 फीसदी रहा, जो पहले भी करीब इतना ही था। साल दर साल आधार पर देखने पर एट्रिशन रेट में FY2023 के मुकाबले गिरावट आई है। उन्होंने कहा कि पिछले साल से पहले के साल में डिमांड स्ट्रॉन्ग थी। हमने कैंपस जाकर बड़ी संख्या में हायरिंग की थी। हम उन सभी ऑफर्स को अब पूरा करे जा रहे हैं। हमने इसका वादा किया है। हम नई हायरिंग से पहले पहले दिए गए सभी ऑफर्स को पूरा करेंगे।
इस साल कंपनी फ्रेशर्स की हायरिंग करेगी
उन्होंने कहा कि इस साल हम फ्रेशर्स की हायरिंग करेंगे। लेकिन, मैं इस बारे में कोई संख्या नहीं बता सकता। यह आईटी सेवाओं की मांग पर निर्भर करेगा। अभी हालात अनिश्चित बने हुए हैं। चौथी तिमाही के नतीजे विप्रो ने 19 अप्रैल को पेश किए। FY24 में विप्रो की एंप्लॉयीज की संख्या में 24.516 की कमी आई। यह लगातार दूसरा साल है, जब विप्रो में एंप्लॉयीज की संख्या घटी है। अभी विप्रो में एंप्लॉयीज की संख्या 2,34,054 है।
